ui设计师的主要工作是负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作;根据各种相关软件的用户群，提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计;对页面进行优化，使用户操作更趋于人性化;维护现有的应用产品;收集和分析用户对于GUI的需求。
“UI”的本义是用户界面，是英文User和 interface的缩写。从字面上看是用户与界面两个组成部分，但实际上还包括用户与界面之间的交互关系。具体还包括：可用性分析、GUI(Graphic User Interface即图形用户界面设计)、用户测试等。好的UI设计需要让软件变得有个性有品味，让软件的操作变得舒适、简单、自由，充分体现软件的定位和特点。
因此，UI设计师不单纯从事美术绘画，而需要定位软件使用者、使用环境、使用方式并且最终为软件用户服务，他们进行的是集科学性与艺术性于一身的设计，他们需要完成的，简单说来，正是一个不断为用户设计视觉效果使之满意的过程。UI设计从工作内容上来说分为3大类别，即研究工具，研究人与界面的关系，研究人。
一、ui设计师工作内容
我们通常所说的ui设计师，大多是指GUI图形设计师，主要工作内容就包括：图形设计、图标制作、APP品牌制作、界面设计、切图标注、推广运营的活动页面、banner制作等。
1、软件界面的视觉设计
在互联网产品开发的实际工作中，上游和你对接的是产品经理(或者交互设计师);下游和你对接的前端工程师。所以，你通常是根据产品经理出具的交互稿，做UI界面的图形视觉设计。这就要求你能看懂交互稿，懂一点交互知识是最好的，能为优化视觉设计做背书。
2、交互设计稿-展示
在做完UI界面的视觉稿后，UI设计师将其标注好，再交付给下游的前端工程师，用作界面重构。必要的时候还可能会要用一些UI动效，去阐明设计师的设计意图，所以懂一点UI动效设计也是一个加分项。
3、主色调的选取
从产品需求入手，考虑我们到底要用什么主色调，比如同样是团购，糯米用的是桃红色，而美团是翠绿色。那么我们在UI设计的时候首先就要考虑主色调的问题。
1)配色和辅助色
在考虑到产品气质和品牌色的同事，我们经常要考虑配合衬托产品主色调的辅助色。在不同的产品中，辅助色运用的策略是不同的，比如我们经常说的：邻近色、对比色等。都是我们选择辅助色的方法。
2)选取风格
现在来说，说到风格一句话，扁平风。但是在扁平中也有区别。比如下图，同样是扁平。但是左图微微带有一些光影，而右图是纯扁平。你能说哪个好或者不好吗?不能。
3)图标风格
同样是设置和发现不同的app在基本结构一致的情况下也有很多细微的差别。倒是要用圆角的icon、还是直角，是用面还是线形，这背后的设计语言逻辑是什么，设计目的是什么。都是需要ui设计来考虑。
4)表达情感化设计
在一些细节页面我们常常要考虑情感化设计，以此来提升app的品质，降低用户在异常情况下的挫败感。同时好的设计师还会考虑到如何引导用户去解决，从而满足产品诉求。不同的产品在做情感化设计的时候方式方法不同，风格也不一样。这些也都是需要ui设计来处理的。
二、ui设计师的就业前景
虽然UI设计的就业岗位比较多，但是UI设计领域在短期内并不会有爆发式的人才需求，一方面原因是移动互联网的发展红利已经逐渐退去，另一方面整个IT领域内目前已经储备了大量的UI设计人才，所以对于当前学习UI设计的人来说，要想提升自身的岗位竞争力，应该做好以下几个方面的准备：
第一：以行业为突破点。对于UI设计人员来说，要想在当前的职场环境下提升竞争力，除了要掌握UI设计自身的技能之外，还需要具备一定的行业知识。比如从事移动终端的设计，通常需要了解目前的技术边界，以免设计出来的产品无法实现。
第二：丰富自身的知识结构。UI设计通常有两个大的岗位划分，一个是交互设计，另一个是视觉设计。交互设计更注重用户使用上的便捷性以及逻辑应用的合理性，重点在流程设计上，通常产品经理也需要具备一定的交互设计能力，而视觉设计通常点在于颜色搭配、风格设计、图片设计、特效设计等内容。对于学习者来说，应该较为全面的掌握交互设计和视觉设计的内容，因为不少企业交互设计和视觉设计往往是一个岗位来完成。
第三：掌握一定的前端编程知识。当前UI设计人员需要具备一定的编程能力是一个趋势，一些互联网企业要求UI设计人员具备一定的前端编程能力，包括Html、CSS和JavaScript三部分知识。所以，对于UI设计人员来说，具备一定的编程能力能够明显提升自身的岗位竞争力。
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