这段时间，一直在找工作和面试中折磨自己。
我，一个四十多岁的女性，拖家带口的，在一个三四线小城市，找份得体的工作，实在不容易。
去年11月份左右，就一直在BOSS上投简历。按照自己之间的工作经历，投了很多相似的工作，可是收效不是很大。主要是很多单位都要相关的资格证书，而我以前虽有做过，但没有考证。
我有教师资格证，所以往往求职课外培训学校类的岗位，获得面试的机会较大。但因为培训学校都是需要节假日上班，无法照顾到我的小孩，所以我一直没想往那方面发展。虽然后来有培训学校主动找我去面试，我也去面试成功，但还是因为时间问题，放弃了。
这段时间求职，经常有单位主动发信息给我，让我去面试，面试了好几家单位后，我发现了一些规律，对于我们四十多岁的女性，家政公司和保险公司，会主动找上我们。
但说实在话，我对于家政工作还是有些排斥，不到走投无路，实在不想做家政。
至于保险公司，我虽然不排斥，但我也深知，保险工作很难做长久，把亲戚朋友的保单做完，也就无单可做了。做得好就好，只要有一单没做到位，可就是把身边的亲戚朋友都得罪了个遍。钱没有赚到，名声先败了。
另外，现在很多公司招合伙人。这种工作一般门槛也不高。但往往开始就要投钱进去做。这种工作的好坏，无法一概而论。有的公司确实是在做产品，选择合伙人制度是为更快更广地打开市场。可有的公司就是在做营销，卖的就是合伙人模式，主要是为了圈合伙人的钱，类似于传销。
我的想法其实很简单，自己还没有赚到钱，凭什么要先出钱。所以，对于合伙人，我还是持观望的态度，不是很想参与。毕竟四十多岁的人，不适合冒险，适合做一些相对稳定、风险低的工作。
还有一种工作，就是带货直播，也是门槛不高，四十多岁也可以做，但也有公司设了四十五岁的年龄限制。我觉得这个带货直播也可以考虑，但最好还是以不露脸为好，毕竟四十多岁的人，有一定的社交圈，还是相对要脸的。
另外，我发现招聘的工作中，有一半工作是带销售性质的。而且有销售经验或是有客源的人，比较容易找到工作，而且对年龄也放得比较宽。
总之，找工作是一件复杂的事，但却也没必要害怕，也无须将就。有好的就去做，没有好的就继续 找。面试的时候，也不用太卑微，其实我们去为一家公司做事，也是为了给公司创造效益，是相互帮助的关系，没必要觉得谁比谁高一等。
回答面试问题，其实没什么技巧，就是有一说一，实事求是，对于自己职场的经历和业绩，直接如实相告。但对自己的私事，也可以不用作答。
有时候，面试官会聊到我的家庭，我往往会一带而过，不想过多去说，毕竟这是我的私事，我只需要告诉他，我的家事不会影响到工作。
面试时摆正心态真的很重要。有了好的心态，才能有正确的说话立场。心里最好一直想着：自己的能力要如何发挥，才能帮到公司。尽量把真实的自己展现出来。
每次在面试前，我会在BOSS上先问，有没有年龄限制？是不是做销售？
因为有时候面试官在看简历时，可能不会注意到年龄或是一些具体的经历。年龄可能对于有些公司比较介意，所以我先问清楚比较好。另外，我自己不喜欢做销售，所以我会先提出。
有些工作看似服务性质，其实是销售，如大客户经理。
以上，是我这段时间找工作的一些小的心得，希望对我们中年女性，有一点小小帮助。也可以留言一起探讨。
